辦公空間設計應該是讓人心情愉悅的
作者：101空間設計 時間：2022-03-17 15:14
辦公設計作為眾多空間形式中的一種具體存在形式，同樣有其源緣的發展歷史。時間上，辦公設計的產生可追溯到私有制產生，交換發生的時期，但具有辦公設計雛形的空間形式卻產生于歐洲產業革命時期，它是隨著資本主義的不斷完善而完善的，從重商主義到最后工業革命、信息革命時代，辦公設計在形式和體制上都是一個不斷發展的過程。空間上，由簡單的一張桌椅，一瓶墨水湊合而成的辦公空間，發展到逐漸與周圍環境間隔，有獨立的空間，而后到現今高科技、高技術、網絡化覆蓋程度極高，辦公更具有自動化、靈活性和人性化的時代。在現如今的社會中，辦公空間的地位可以等同于居住空間，相對于人每天有三分之一的時間停留在辦公設計的現狀而言，辦公空間的設計已經不再是簡單的一個盒子，幾張桌子，幾把椅子的簡約到極致的存在。
相對于國內，國外的發展顯然領先許多。早在辦公室空間產生初期，1560至1571年建于佛羅倫薩后成為梅第齊藝術博物館的辦公大樓是當時最早的行政辦公建筑之一，隨著重商主義的發展商業辦公設計逐漸誕生，并且中世紀晚期的民宅大都具有住宅和辦公雙重性質，而后隨著經濟的發展出現專業辦公室空間設計，例如律師事務所、會計事務所等。電梯的發明、摩斯電報、貝爾電話以及雷明頓打字機的出現，使得辦公方式開始邁入科技化時代。劍橋大學碩士、英國皇家建筑師協會會員羅亞當早已提出辦公設計應該向多功能方向發展的設想，它的存在不能僅僅局限于辦公，而是應該集休閑娛樂為一體。這種更加注重人本思想的設計理念是極其符合現代辦公空間的設計需求的。將景觀化與智能化有機結合，著重考慮員工生理、心理發展需求。通過空間環境的具體表現形式影響人的行為方式，進而實現人與環境相互和諧的最終目的。
中國骨子里是一個“安土重遷”的民族，懷舊、戀舊情節比其他任何國家和民族都深沉。改革和發展往往都是在傳統習慣已經成為嚴重阻礙的時候才會產生，或者說是在一定環境前提下“不得不”為之的行為。隨著我國經濟的發展，社會步伐的加快以及網絡化、信息化的高速發展和普遍應用，傳統的“方盒子”規整式的辦公設計越來越受到人們的質疑。身居其中的人們缺少了應有的激情和活力，取而代之的是一種厭煩和疲憊，這種現象被稱為“工作慢性疲勞”，心理學上稱為發展停滯。長此以往，不僅工作效率無法提高，相反的還會使員工患有焦慮癥、抑郁癥、強迫癥和神經衰弱等癥狀，嚴重危害人們的身心健康。“麻木”二字似乎已經成為辦公室員工對它的最好詮釋。現如今人們找工作已不再是單純的只找一份工作，而是在尋找工作的同時尋找一個具有良好的工作氛圍和工作位置，并且能夠讓人心情愉悅的工作環境。
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